為自己工作，與企業(yè)共贏    —--  公司開展卓越團隊培訓

搞好企業(yè)員工培訓，提高全體員工素質，是企業(yè)建設的一項重要內容，是加強企業(yè)文化建設的迫切需要，也是幫助企業(yè)在市場競爭中立于不敗之地的一大法寶。為貫徹落實總公司職工教育培訓工作計劃，進一步提高企業(yè)員工的綜合素質，強化員工卓越的團隊意識、自我超越意識及效率責任意識。12月10日、11日，公司組織員工進行為期兩天的主題培訓工作。公司全體員工及總公司后勤、綜治、宣教等相關人員參加了培訓，總公司副總經理趙炳成出席開班典禮并作了動員講話。

這次培訓，邀請了寶雞市飛鴻企業(yè)管理咨詢公司的黃寶宏和楊偉老師為公司員工授課。黃寶宏老師以“為自己工作，與企業(yè)共贏”為主題，講授了員工在企業(yè)中如何做到具有感恩之心、負有責任感及怎樣更好的發(fā)揮團隊精神等內容。楊偉老師以“打造企業(yè)員工高效溝通技巧”為主題，重點闡述了良好的溝通在提高辦事效率，以及處理人際關系方面的巨大作用。兩位老師的講座內容翔實、精彩生動；其深入淺出、通俗易懂的講解使員工大獲啟發(fā)；在他們極強的感染和觸動下，員工們踴躍發(fā)言，主動發(fā)表自己的體會和感想，一起與老師互動交流。

總公司副總經理趙炳成為優(yōu)秀學員頒發(fā)獎品

公司經理王寶健總結講話

培訓結束后，總公司副總經理趙炳成為此次培訓中的優(yōu)秀學員頒發(fā)了獎品，公司經理王寶健對培訓進行了總結。

這次培訓，使員工充分認識到：感恩其實是一種幸福的生活方式，每個人都應在工作和生活中擁有感恩之心；在團隊中擁有“勝則舉杯相慶，敗則拼死相救”的共榮互助精神及向心凝聚的團隊意識。樹立“八小時之內求生存，八小時之外謀發(fā)展”的責任拓展意識，努力成就自我價值，實現自我超越，培養(yǎng)和發(fā)揮自己的最大潛能，為企業(yè)的生存發(fā)展作出應有的貢獻。